去年會議結論決議調整5％，基本工資月薪為21009元，時薪133元，今年勞方喊出希望調漲31％，月薪來到2萬7711元，時薪則為160元；但資方也不斷丟出軍公教先調薪、一例一休等相關問題，要求政府暫緩調漲基本工資。
攸關全台勞工薪水的基本工資審議委員會於（18）日上午10時召開，由勞動部長林美珠擔任會議主席。歷經近7小時，確認明年度基本工資將提高至22,000元、時薪調整到140元，漲幅約4.72%，實施日期為2018年1月1日。
基本工資審議會歷經近7小時，於下午16時45分結束，勞動部在會議結束後召開記者會。林美珠表示，勞資雙方商談的結論是月薪22K、時薪140元，經計算漲幅約4.72%。雖然有提升工資，但勞方認為，既然去年有調高5%的基本工資，期待今年可以超過去年額度，另一方面，資方代表當初是希望不要更動基本工資，最終在雙方討論下做出結論。
過半數委員同意調漲4.72%
林美珠指出，雖然勞資雙方做成結論，但部分資方代表仍然完全無法接受，資方代表認為調漲會增加人事成本。最後沒有以表決做結，以諮詢的方式問過每位委員意見，超過半數以上同意4.72%的調整方案，最後林美珠以主席身分作行政裁示定案。
另外林美珠也提到，後面討論5%的數字為22,060元，勞方代表也提及60元可以在南部購買一個便當，但由於不是整數，因此直接扣除60元達到22K，才會有4.72%的漲幅，而時薪也依此調漲為139.2元，依照慣例小數點將無條件進位，時薪調整為140元。
勞工代表委員陳福俊表示，雖然調漲結果不滿意，但勉強可以接受。
會議過程多次暫停氣氛僵
勞方代表委員陳福俊描述會議經過指出，會議過程中勞資雙方休息了4、5次，中間有2次氣氛火爆雙方角力，但雙方都有提供數據和訴求給對方瞭解。陳福俊說，一開始提出27K的基本工資，到最後談到剩下22K，雖然不是理想目標，不過勉強可以接受。由於資方都是七大工商團體，都有自己的立場，基本工資調漲會連帶多負擔勞健保費用，增加資方的支出，反對在所難免。
其中一位資方代表在16時40分氣呼呼的離開會議室，對媒體表示資方完全沒辦法接受會議結果後，搭乘電梯離去。最後林美珠說，會盡快依程序把基本薪資調漲方案送至行政院核定，根據以往經驗行政院不會有變數。
台灣勞工近六年來的基本工資調幅。
目前基本工資的月薪為21,009元，時薪則為133元，目的是在保障勞工的基本生活與購買力。檢視近7年基本工資調幅，自2012年的18,780元至明年的22,000元只增加3,220元，漲幅約17.15%，平均一年約只上升2.45%左右。本次調漲基本工資影響約200萬勞工，其中40萬名為打工族、42.4萬名為外籍移工。
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